Rédacteur technique/Rédactrice technique

Rédacteur technique – Optimisation des propositions (appels d’offres TI)

Localisation : Télétravail | Temps plein

Disponibilité : Dès que possible

Langues : Maîtrise parfaite du français (oral et écrit) obligatoire

Exposant 3 est une firme de services conseils spécialisée en gestion des affaires et en technologies de l’information. Nous accompagnons les organisations publiques dans leur croissance et leur transformation grâce à une innovation centrée sur l’humain et des solutions numériques de pointe.

Dans le cadre de la croissance de notre pratique de réponse aux appels d’offres, nous recherchons un Rédacteur technique – Optimisation des propositions. Vous jouerez un rôle clé dans la qualité, la clarté et le pouvoir de persuasion des soumissions déposées auprès de grandes organisations publiques du Québec, principalement pour des mandats de profils TI et de transformation numérique.

Le rôle

Le Rédacteur technique est responsable de maximiser la qualité, la clarté, la cohérence et le pouvoir de persuasion des soumissions produites par Exposant 3 dans le cadre des appels d’offres du gouvernement du Québec.

Il transforme des contenus conformes en propositions professionnelles, convaincantes et compétitives qui mettent en valeur les forces d’Exposant 3 et de ses consultants. Il intervient principalement dans l’optimisation rédactionnelle, la structuration du contenu, la mise en valeur des éléments différenciateurs, le contrôle qualité final et la cohérence globale des soumissions.

Il constitue le dernier rempart qualité avant le dépôt d’une proposition.

Principales responsabilités

Rédaction et optimisation des propositions (appels d’offres)

• Rédiger, structurer et améliorer les sections techniques et les approches de réalisation des propositions
• Adapter le contenu aux exigences précises de chaque appel d’offres et aux grilles d’évaluation gouvernementales
• Renforcer la clarté, la fluidité et la force des argumentaires
• Assurer le respect des consignes de format, de pagination et de conformité documentaire imposées par le donneur d’ordres

Valorisation des candidatures et des expériences corporatives

• Optimiser la présentation des candidatures et mettre en évidence les éléments répondant aux exigences
• Valoriser les réalisations, expertises et expériences pertinentes des consultants
• Rédiger et structurer les descriptions de projets et mandats réalisés en mettant en valeur résultats et bénéfices
• Maintenir une banque de contenus corporatifs de haute qualité, réutilisables d’un appel d’offres à l’autre

Contrôle qualité final et conformité

• Effectuer la révision finale des soumissions et vérifier la qualité du français
• Détecter les incohérences, ambiguïtés, omissions ou faiblesses avant le dépôt
• Vérifier la cohérence globale des documents et la conformité aux exigences de l’appel d’offres
• Réduire les non-conformités documentaires susceptibles d’écouter une soumission

Mise en page et présentation professionnelle

• Améliorer la lisibilité et l’impact visuel des soumissions (mise en page Word soignée)
• Uniformiser les standards de présentation et structurer efficacement l’information
• Assurer une image professionnelle et cohérente d’un document à l’autre
• Contribuer à l’évolution des modèles et gabarits de soumission

Amélioration continue

• Développer et documenter des standards rédactionnels
• Maintenir des bibliothèques de contenus réutilisables et à jour
• Contribuer à l’amélioration du taux de succès des propositions

Profil recherché

Nous recherchons une personne perfectionniste, rigoureuse et curieuse, animée par la qualité du travail bien fait. Une personne à l’aise dans les environnements exigeants et structurés, qui prend plaisir à transformer un contenu conforme en une proposition réellement convaincante.

Compétences et exigences

• Français rédactionnel impeccable — rédaction méticuleuse, maîtrise parfaite du français écrit, sens du détail exceptionnel et tolérance zéro pour les erreurs
• Maîtrise de la mise en page Word — styles, gabarits, sommaires, tableaux et standards de présentation pour produire des documents professionnels et homogènes
• Profil perfectionniste — exigence élevée envers la qualité, rigueur et minutie dans la révision et le contrôle final
• Connaissances en TI — compréhension des profils, des rôles et de la terminologie en technologies de l’information et en transformation numérique (développement, architecture, DevOps, gestion de projet, infonuagique, etc.)
• Curiosité naturelle — aptitude à aller chercher l’information par soi-même, à comprendre et à s’approprier rapidement une terminologie technique nouvelle pour la traduire en contenu clair et convaincant
• Connaissance des appels d’offres publics — compréhension des processus d’appels d’offres du secteur public québécois, des grilles d’évaluation et des contraintes de conformité (atout fortement valorisé)
• Capacité de synthèse et de vulgarisation — savoir structurer et clarifier une information complexe pour un évaluateur
• Expérience pertinente en rédaction technique — en révision linguistique, en rédaction de propositions ou en optimisation de soumissions

Qualités personnelles

• Rigueur exceptionnelle et souci du détail
• Perfectionnisme, discipline et patience
• Autonomie et fiabilité
• Esprit critique et approche méthodique
• Fierté du travail bien fait et orientation qualité marquée
• Maîtrise parfaite du français (oral et écrit) obligatoire
• Capacité à travailler en anglais : atout, non obligatoire

Pourquoi nous rejoindre ?

Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration

Un environnement de travail flexible en télétravail

L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur public et technologique

De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel

Processus de sélection

Afin de rendre notre processus de recrutement plus efficace, nous faisons passer un court test aux candidats afin d’identifier ceux qui répondent le mieux aux exigences du poste. Une fois votre candidature soumise, vous recevrez un courriel avec un lien vers l’évaluation. Seuls les candidats ayant obtenu un score suffisant seront invités en entrevue.