Unknown Company
招聘专员，人力运营，gReach 残障人士计划（残障人士岗位）
Google 欢迎残障人士加入我们的大家庭。
本职位专为残障求职者招募使用。
基本要求:
- 拥有学士学位，或具备同等水平的实践经验。
- 有人力资源、招聘、业务或利益相关方管理方面的工作经验。
- 能够用中英文流利沟通，与同事通力协作，完成任务和项目。
优先条件:
- 能够找出业务问题根源并解决问题。
- 能够适应快节奏环境。
- 具备出色的问题解决能力、创造性思考能力和调查能力。
职位简介
gReach 计划是一项为期 12 个月或以内的带薪技能提升计划，面向持有中国政府颁发的残障人士证件的应届生和行业专业人士。作为 gReach 计划学员，您将接受在职培训，并将参与到某一团队中工作，例如设备与服务、软件开发、广告销售、用户支持、市场、人力资源和 Google Cloud 等。
您将有机会接触 Google的职业发展机遇，并有机会进一步提升专业技能。您将与相关团队合作开展对业务至关重要的项目，并与多个职能部门的 Google 员工通力协作，借此学习如何创造影响力。
您将有机会接触 Google的职业发展机遇，并有机会进一步提升专业技能。您将与相关团队合作开展对业务至关重要的项目，并与多个职能部门的 Google 员工通力协作，借此学习如何创造影响力。
我们的人力运营团队（外界称“人力资源部门”）绝不满足于“优秀”。我们负责为 Google 招募全世界最具创新能力的人才，并提供各种计划帮助他们成长。无论是为 Google 招贤纳士、优化核心计划、培养人才，还是仅仅设法为 Google 员工的生活带来更多乐趣，我们均以数据为依据开展行动，而这种方式正在重塑人力资源领域。
工作职责
- 学习并掌握为 Google 招募人才所需的技能。
- 与应聘者和内部利益相关方建立良好的关系，提供出色的招聘体验。
- 提供运营支持（数据分析、报告等），确保团队取得成功。